プレスリリース 2026.11.09

【参加費無料】地元企業×高校教員「地域活性化・地元就職促進交流会」を岐阜・多治見の2会場で開催

リリース発行企業：株式会社タスクールPｌｕｓ

情報提供：

岐阜労働局委託事業「令和8年度若年者地域連携事業」の受託運営を行う株式会社タスクールPlus（本社：愛知県名古屋市、代表取締役：渡邉智浩）は、岐阜県内の若者の県外流出を防ぎ、地域経済を支える次世代の人材定着を推進するため、高校教員と県内企業が一堂に会する「地域活性化・地元就職促進交流会」を、2027年1月に岐阜市および多治見市の2会場にて開催いたします。現在、専用Webフォームにて参加企業および教育関係者の募集を受付中です（参加費無料・事前申込制）

■ 開催の背景と目的

若年層の県外流出が進む中、地域経済を支える若手の確保と職場定着は急務となっています。
しかし従来の求人票だけでは、社風や育成環境といった企業のリアルな魅力が十分に伝わりにくいのが現状です。
本交流会は、企業の魅力発信と高校現場の進路指導を直接結び、採用実績のない企業と学校の新たなパイプ作りや、採用後の早期離職防止に向けた対話の場を提供します。

■ 本交流会の特長と参加メリット

1. 企業の採用担当者・若手社員の皆さま
- 学校との直ルート開拓： 採用実績やパイプがなかった高校の進路担当教員と直接名刺交換や情報交換が可能です。
- 求人票に載らない魅力の発信： 社風、福利厚生、独自の技術力、若手社員の成長環境などを教育現場へダイレクトに伝達できます。
- 職場見学・インターンシップの調整：自社見学や体験実習の受け入れについて、その場で教員と具体的な相談・調整が図れます。

※高校生にとって身近なキャリアモデルとなるよう、岐阜県内高校出身の若手社員（入社2〜10年程度）の同席を推奨しています。

2. 高等学校・教育関係者の皆さま
- 地元優良企業を直接取材： 高いシェアを誇るBtoB企業や、若手定着に注力する地場企業のリアルな職場環境を直接把握できます。
- 生徒への的確な進路指導：企業が求める人物像や基礎スキルを理解し、生徒の個性に合わせたミスマッチのない進路提案に役立てられます。
- 保護者への説得材料： 地元就職の経済的メリットや生活環境の利点を、保護者へ自信を持って伝える生きた情報が得られます。

※進路指導担当の教員だけでなく、担任・学年付き教員、キャリアカウンセラー、進路相談員の方のご参加も歓迎しています。

■ 当日のプログラム構成（予定・両日程共通）

参加者同士が本音で語り合えるよう、少人数座談会を中心とした対話形式で進行します。
- オープニング・趣旨説明： 岐阜県の若年層雇用動向、県外流出の現状と課題共有
- 地元企業ショートプレゼンテーション： 地場企業の技術力、社風、若手社員のリアルな働き方紹介
- テーマ別スモール座談会：
テーマ１.「高校生が求める職場環境と企業ニーズのリアル」
テーマ２.「早期離職を防ぎ、職場定着を高めるために学校・企業ができること」
- ブース自由交流・個別マッチング： 名刺交換、職場見学・インターン受入に向けた個別相談
- アンケート記入・閉会
※1グループ企業・教員5〜6名の少人数形式でじっくりディスカッションします。
※内容は変更になる場合があります。